2013年9月8日 星期日

Re: [新聞] 中資進來 租車業恐倒一半

作者: youneverknow (睡覺一直想) 看板: Gossiping
標題: Re: [新聞] 中資進來 租車業恐倒一半
時間: Thu Sep  5 12:08:48 2013

說到主管被大陸挖角,
我朋友有很深的體認。

有間大陸公司在台灣開了家手機遊戲公司,
(明明政策不開放銷售,也不知道用什麼名目合法化)
然後高薪請我朋友進去當主管,
我朋友就很盡心盡力的幫這家公司張羅,
也拉了其他業界最好的人進去。

等到銷售通路、媒體關係都建立好,
公司的基層員工也補齊,
遊戲開始賣錢、有獲利了,
大陸老闆就告訴這些高階主管:「你們都是公司的害蟲。」
列出一張清單寫滿這些台灣主管進公司後各種令人無言的「缺點」,
然後開除了這些高薪的高層主管,
全部換上大陸主管代替。

不要以為大陸人都很nice,
大陸企業薪水都給很高,
關鍵在於大陸的勞動法規比台灣健全,
而且公司在大陸一旦被告,
政府部門一堆人就上門來索賄,
擺平政府比給員工高薪更花錢。

大陸老闆其實比台灣老闆更不講情面,
來到台灣以後,搭配鬼島精美的資委會與殘破勞動法規,
一開始對你很好,
等公司建立起來、台灣企業死的差不多時,
真面目就都露出來了。

小英雄你有沒有在大陸人開的台灣公司上過班?
有這種經驗再來貼這種文不遲。

※ 引述《littlehero (翻滾吧!台灣)》之銘言:
: http://www.libertytimes.com.tw/2013/new/sep/5/today-fo1-5.htm
: 中資進來 租車業恐倒一半
: 北市小客車租賃商業同業公會理事長吳順杰直言,
中資挾帶雄厚資金來台,小客車租賃業
: 恐倒一半,要求政府限制中資在台設置公司數,以保護在地小客車租賃產業。
: 吳順杰擔憂,台灣小客車租賃業主管階層月薪約三萬到三萬五千元,中資來台只要花雙倍
: 薪資挖角,開出七萬元月薪,訓練十多年的主管可能都走人跳槽,產業人才流失問題嚴重
: 。
: 公會要求,政府應僅准許中資於北、中、南各設一家小客車租賃公司,且每年每家增加車
: 數以兩百台為限,主管機關並應每三年檢討一次,給予在地業者燃料費、牌照稅減免,協
: 助產業E化,另加速完成兩岸駕照互惠承認,擴增陸客來台自由行人數,拓展國內租車市
: (記者陳慰慈)
: ==================
: 讓勞工被高薪挖角,這怎麼可以允許呢?
: 希望蘇貞昌、蔡英文、鄭秀玲、孫友聯一起站出來反對服貿
: 給台灣老闆們一個安心的環境。

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 111.67.58.88
 [1;31m→  [33mbandongo [m [33m:你是誰派來的                                           [m 09/05 12:09
 [1;31m→  [33mgoldfishert [m [33m:本來老闆都這樣阿,台灣法規比大陸落後。誰來都一樣    [m 09/05 12:10
 [1;37m推  [33ms4340392 [m [33m:黃易派來的                                             [m 09/05 12:10
 [1;31m→  [33mdouglasjs [m [33m:原來你認為給活不下去薪水的台灣老闆比較有良心?         [m 09/05 12:10
台灣老闆的確比較有良心啊,
沒良心的是台灣的勞動法規,
你等著看大陸老闆搭配台灣法規是什麼情況。
 [1;37m推  [33mlittlehero [m [33m:50萬美金只能來兩個人,你是要怎麼用大陸人替台灣人     [m 09/05 12:10
以上述的手機公司為例,
他們根本就不在台灣登記大陸主管,
人就遠端監控,
在台灣請一個40K低層主管搞定。
※ 編輯: youneverknow    來自: 111.67.58.88         (09/05 12:11)
 [1;37m推  [33mTaiwan22K [m [33m:我是四叉貓派來的刺客 專刺肛門                         [m 09/05 12:11
 [1;31m→  [33mgoldfishert [m [33m:放心啦,馬囧過一年就會放寬到20人。                  [m 09/05 12:11
 [1;31m→  [33msagarain [m [33m:難怪勞工都期待統一                                     [m 09/05 12:12
※ 編輯: youneverknow    來自: 111.67.58.88         (09/05 12:13)
 [1;31m→  [33mgoldfishert [m [33m:馬囧講話能聽,屎都能吃了                            [m 09/05 12:12
 [1;37m推  [33ms866217 [m [33m:推!台灣人引狼入室要自食苦果了!                        [m 09/05 12:12
 [1;37m推  [33mhexamita [m [33m:養套殺                                                 [m 09/05 12:13
 [1;37m推  [33mlittlehero [m [33m:最好遊戲公司的通路人脈可以遠端掌控啦,你說遊戲可以   [m 09/05 12:13
 [1;31m→  [33mlittlehero [m [33m:遠端寫還差不多。                                     [m 09/05 12:14
是可以,你有待過手機遊戲公司嗎?
有待過再出來嗆不遲。
 [1;37m推  [33mdcoog7880 [m [33m:你以為台灣老闆就會為你想喔 想太多吧                   [m 09/05 12:14
※ 編輯: youneverknow    來自: 111.67.58.88         (09/05 12:15)
 [1;37m推  [33mf78 [m [33m:你台灣慣老闆連第一步高薪都做不到,先用大餅把你騙近來         [m 09/05 12:14
 [1;31m→  [33mf78 [m [33m:然後用完就丟,還不是一樣                                     [m 09/05 12:15
大陸公司開高薪是因為不熟台灣環境,
所以一開始必須用這個方法去挖最好的人才來做。
這點不管是大陸公司、台灣公司、美國公司都一樣,
起頭最難。

但到了穩定期,
台灣公司與大陸公司就都會很自然的淘汰高薪、給低薪,
所以不要期待大陸公司很nice。

真正的關鍵在勞動法規。
※ 編輯: youneverknow    來自: 111.67.58.88         (09/05 12:19)
 [1;37m推  [33mLion7788 [m [33m:台灣內部多的是吳三桂                                   [m 09/05 12:16
 [1;37m推  [33mneoage [m [33m:台灣慣老闆比26老闆還可惡 連高薪都不想開給你 用完即丟     [m 09/05 12:16
 [1;31m→  [33mneoage [m [33m:跟26老闆至少還喝得到湯 跟台灣慣老闆連湯都不讓你喝        [m 09/05 12:17
台灣老闆不開高薪是因為他開低薪就能找到人,
大陸老闆一開始開高薪只是因為他不知道怎麼找到人,
兩者只是學習曲線上的差異,不是心態或良心的差異。
我們該學的不是引進大陸老闆,是學習對岸的勞動法規。
 [1;37m推  [33mTenging [m [33m:至少他們還有勞動法規 反觀台灣                           [m 09/05 12:18
※ 編輯: youneverknow    來自: 111.67.58.88         (09/05 12:21)
 [1;31m噓  [33mabscented [m [33m:重點還是一樣 不肯給高新 人才哪留的住                  [m 09/05 12:21
 [1;37m推  [33mtakasaki [m [33m:找還是會去大陸公司啊,先賺到錢再說啊XD                  [m 09/05 12:21
等台灣的大陸公司夠多了,
在台灣開公司對大陸老闆來說就無學習上的門檻,
到時候就不會有任何高薪職缺。
※ 編輯: youneverknow    來自: 111.67.58.88         (09/05 12:23)
 [1;37m推  [33madm123 [m [33m:幫高調                                                   [m 09/05 12:22
 [1;31m→  [33madm123 [m [33m:這邊講到重點                                             [m 09/05 12:23
 [1;31m→  [33msakaizawa [m [33m:管他倒多少數 689很喜歡讓中國人進來啊                  [m 09/05 12:23
 [1;31m→  [33madm123 [m [33m:26直接除開除你,是想喝什麼湯?                           [m 09/05 12:23
 [1;37m推  [33mtakasaki [m [33m:那沒差啊,因為現在台灣就沒高薪職缺,我何不多賺2年?       [m 09/05 12:23
因為沒有兩年,好像只有八個月吧。
 [1;31m→  [33madm123 [m [33m:尤其台灣的就業環境,開除人根本隨便理由找找就搞定         [m 09/05 12:23
 [1;37m推  [33mf78 [m [33m:那奇怪,台灣勞工都在等老闆施捨高薪幹嗎,老闆八成嗎?           [m 09/05 12:24
 [1;31m→  [33msagarain [m [33m:相忍為國 請勞工朋友多擔待                              [m 09/05 12:24
 [1;31m→  [33mtakasaki [m [33m:對啊,除了公職根本都不穩定,那有的賺就去賺啊XD           [m 09/05 12:24
 [1;31m→  [33mf78 [m [33m:還會讓大陸公司到台灣入鄉隨俗跟著台灣老闆一起開低薪壓榨      [m 09/05 12:24
 [1;31m→  [33madm123 [m [33m:能去大陸賺,何不去美國賺?(煙)                         [m 09/05 12:24
 [1;31m→  [33mbluelune [m [33m:要對抗台灣慣老闆 應該引進的是萬惡26以外的外資          [m 09/05 12:25
※ 編輯: youneverknow    來自: 111.67.58.88         (09/05 12:26)
 [1;31m→  [33madm123 [m [33m:能力強,何不衝歐美就好,大陸CP這麼低(茶)               [m 09/05 12:25
 [1;31m→  [33mloveswim [m [33m:其實小英雄只會嘴砲 不用刻意回文給他浪費大家的時間      [m 09/05 12:25
 [1;31m→  [33mf78 [m [33m:這種奴隸文化侵略也太強了吧                                  [m 09/05 12:25
 [1;31m→  [33madm123 [m [33m:連26都在衝歐美衝歐美廠,只台灣人認為26廠商是神           [m 09/05 12:26
 [1;31m→  [33mbluelune [m [33m:一點都不認為26底下會更好                               [m 09/05 12:26
 [1;31m→  [33mtakasaki [m [33m:當你無法去美國賺,一個陸商給你7.5萬,台商給你3萬責任制   [m 09/05 12:26
 [1;31m→  [33mtakasaki [m [33m:想問你要選哪一個xd                                     [m 09/05 12:26
 [1;31m→  [33madm123 [m [33m:當你無法去美國賺?為何不直接舉例,當你可以去美國賺?     [m 09/05 12:26

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